Artículo 1: Objeto
El presente reglamento tiene como objeto establecer las normas de convivencia, uso de instalaciones, gestión de proyectos y principios éticos que rigen a los miembros del Semillero de Investigación "Devurity".
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Normas de convivencia, uso de instalaciones, gestión de proyectos y principios éticos para los miembros del semillero.
El presente reglamento tiene como objeto establecer las normas de convivencia, uso de instalaciones, gestión de proyectos y principios éticos que rigen a los miembros del Semillero de Investigación "Devurity".
Estas normas aplican a todos los miembros activos (estudiantes, monitores, docentes) y al personal externo autorizado que haga uso de las instalaciones o recursos del semillero.
La actividad del semillero se fundamenta en el respeto mutuo, la honestidad, la solidaridad, la tolerancia, la empatía y la colaboración. Se espera que todos los miembros promuevan un ambiente académico saludable y propicio para la investigación.
Cada miembro es responsable de mantener el orden y aseo de su espacio de trabajo. Esto incluye:
Por respeto a la comunidad y al ambiente de trabajo compartido, se requiere que todos los miembros mantengan normas básicas de aseo personal. El liderazgo del semillero se reserva el derecho de admisión en casos que afecten la salubridad del espacio.
Queda estrictamente prohibido el consumo y distribución de sustancias psicoactivas, bebidas alcohólicas, tabaco y cigarrillos electrónicos (vapeadores) dentro de las instalaciones del semillero.
El laboratorio es un espacio de concentración e investigación. Se debe mantener un nivel de ruido moderado.
Se prohíbe el uso de cualquier tipo de arma (de fuego, cortopunzante, Taser) en las instalaciones, en concordancia con el reglamento general de la universidad.
Los miembros deben velar por el buen uso de los equipos y mobiliario. El daño causado por negligencia o mal uso de un dispositivo será responsabilidad del miembro, quien deberá gestionar su reparación o reposición.
El ingreso de personal ajeno al semillero debe ser notificado y autorizado por el líder o los monitores. La persona visitante debe acatar este reglamento y su anfitrión será responsable de su conducta.
La extracción de equipos o insumos del laboratorio está prohibida, salvo autorización expresa del líder del semillero para fines específicos (eventos, ponencias, trabajo de campo).
Todo miembro activo debe estar vinculado al menos a un proyecto de investigación. Los miembros nuevos o aquellos que finalicen un proyecto dispondrán de un plazo de dos (2) semanas para integrarse a uno nuevo.
Los equipos de proyecto tendrán un máximo de seis (6) integrantes. Este número podrá ajustarse con la aprobación del líder del semillero, según la envergadura del proyecto.
El líder de cada equipo de proyecto, en mediación con el líder del semillero, podrá solicitar la reubicación o desvinculación de un miembro del equipo, siempre que exista una justificación válida (bajo rendimiento comprobado, incumplimiento de responsabilidades, faltas de convivencia).
El uso de la red del semillero debe ser responsable. Queda prohibido:
Todas las pruebas de ciberseguridad, análisis de malware o desarrollo de exploits deben realizarse en entornos aislados (sandbox) o redes virtualizadas (VLANs) designadas para tal fin, con el fin de no comprometer la red universitaria.
Si un proyecto maneja datos reales de una organización o datos personales, los miembros involucrados deben firmar un acuerdo de confidencialidad y adherirse a las leyes de protección de datos vigentes (ej. Ley 1581 en Colombia).
Los miembros del semillero deben mantener estricta confidencialidad sobre los proyectos en desarrollo, ideas de negocio, códigos fuente y datos de empresas aliadas. Esta obligación se mantiene incluso después de dejar el semillero.
Cualquier publicación, ponencia o presentación de resultados de un proyecto debe contar con la aprobación previa del líder del semillero y el docente tutor, y debe otorgar los créditos correspondientes a todos los autores y al semillero.
Las faltas se clasifican en Leves, Graves y Muy Graves.
Faltas Leves:
Faltas Graves:
Faltas Muy Graves:
Según la gravedad de la falta y garantizando el debido proceso, las sanciones serán:
Antes de imponer una sanción, el miembro tendrá derecho a ser escuchado por el comité o líder del semillero para presentar sus descargos.
El cumplimiento de este reglamento garantiza un ambiente adecuado para la formación, la investigación y el desarrollo técnico.